26 April, 2023 10:13:42

ลักษณะทั่วไป

เขตการปกครอง

สภาพสังคม

บริการพื้นฐาน

วิสัยทัศน์/พันธกิจ

ยุทธศาสตร์

โครงสร้างองค์กร

อำนาจ/บทบาทหน้าที่

คู่มือปฏิบัติงาน

การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

คณะผู้บริหาร

สมาชิกสภาเทศบาล

หัวหน้าส่วนราชการ

นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

การดำเนินการตามนโยบายการบริหารฯ

หลักเกณฑ์การบริหารทรัพยากรบุคคล

รายการผลการบริหารทรัพยากรบุคคล

แผนอัตรากำลัง

คำสั่งเทศบาลเมืองนครนายก

ประกาศเทศบาลเมืองนครนายก

แผนพัฒนาท้องถิ่น

แผนการดำเนินงาน

ติดตามผลการดำเนินงานตามแผนพัฒนา

ท้องถิ่น

ติดตามผลการดำเนินงานตามแผน

การดำเนินงาน

การเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกมีส่วนร่วม

คู่มือประชาชน

บริการแบบฟอร์มต่างๆ

สถิติการให้บริการ

รายงานความพึงพอใจการให้บริการ

E-Service

แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างฯ รายเดือน

รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างฯ ประจำปี

เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี

แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

การติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ

รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

นโยบายไม่รับของขวัญ

เจตจำนงสุจริต

แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน

การทุจริตและประพฤติมิชอบ

รายงานเรื่องร้องเรียนการทุจริต

การประเมินความเสี่ยง

การจัดการความเสี่ยง

แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

รายงานการติดตามการป้องกันการทุจริต

รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต

ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ

การขับเคลื่อนจริยธรรม

การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ

มาตรการส่งเสริมคุณธรรม ความโปร่งใส

การดำเนินการตามมาตรการฯ

กฎหมาย ระเบียบเกี่ยวกับการประชุม

รายงานการประชุมสภา

หลักเกณฑ์การบริหารทรัพยากรบุคคล

     ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการคัดเลือก การบรรจุและแต่งตั้ง การย้าย การโอน การรับโอน การเลื่อนระดับ และการเลื่อนขั้นเงินเดือน (ฉบับที่ ๑๑) พ.ศ. ๒๕๖๒

     ประกาศหลักเกณ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีของพนักงานเทศบาลและลูกจ้างประจำ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๖

     การพัฒนาและปฐมนิเทศข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น

     มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน

     หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและสร้างขวัญกำลังใจ